PT POMI Sukses Dapatkan Dua Penghargaan Human Capital & Performance Award 2023

Jakarta, businessnews.co.id – PT Paiton Operation & Maintenance Indonesia (PT POMI) berhasil menyabet dua penghargaan dalam ajang Human Capital & Performance Award (HCPA) 2023. Acara penganugerahan penghargaan yang diberikan kepada perusahaan terbaik Indonesia dengan kinerja penerapan aspek human capital terbaik ini diselenggarakan oleh Majalah BusinessNews Indonesia pada Rabu (29/11/2023) di Hotel Mulia, Jakarta.

PT POMI berhasil meraih penghargaan dengan kategori The Best HC Team Of The Year dan The Best HC Technology Strategy.

Penghargaan ini sendiri didapat berkat dedikasi perusahaan dalam menciptakan kepemimpinan yang kuat dan impementasi pemanfaatan teknologi inovatif dalam manajemen sumber daya manusia. PT POMI juga berkomitmen untuk meningkatkan kualitas manajemen sumber daya manusia guna memberikan dampak positif bagi perusahaan dan masyarakat secara luas.

Sebelumnya, dalam penjurian HCPA 2023 pada Senin (30/10/2023), Head Of Human Resources And Facility Management at Paiton Operation & Maintenance Indonesia, Rochman Hidayat mengatakan karena human resource berhubungan dengan people and culture, ada tiga pengukuran yang menjadi acuan perusahaan.

“Yang pertama employee engagement survey trending yang dimulai pada tahun 2019, yang kedua dinamica industrial relation yang kaitannya dengan grievance dari serikat pekerja, dan yang ketiga ialah turn over ratio dari tahun 2018 sampai dengan saat ini,” ujar Rochman.

Secara prinsip, kata Rochman, dalam pengelolaan, perusahaan mengacu kepada bagaimana Plant Maintenance Optimization (PMO) melibatkan manusia, budaya kerja dan manajemen, proses kerja, dan teknologi.

“PMO adalah sebuah perjalanan yang harus dilakukan organisasi dalam upayanya meningkatkan proses dengan belajar dari pengalaman sehari-hari,” ujar Rochman.

Ketua Penyelenggara Human Capital & Performance Award 2023, Irnanda Laksanawan, menjelaskan bahwa event ini merupakan kegiatan corporate rating (award) tahunan di bidang Human Capital dengan tujuan untuk mengidentifikasikan faktor-faktor penentu kesuksesan transformasi human capital serta mengukur dan menilai kinerja sekaligus keefektivitasan Strategi Human Capital agar semakin unggul, profesional, kompetitif, akuntabel dan menjadi penyeimbang daya saing sebagai negara di pasar domestik maupun internasional.

“Award ini juga bertujuan mendorong prestasi dan kinerja perusahaan BUMN, anak usaha afiliasi, BUMD, Swasta Nasional untuk melakukan transformasi digital dalam pengembangan, pengelolaan, pembelajaran serta inovasi guna menciptakan talenta yang profesional dan berkualitas global, dalam menjalankan bisnis perusahaan,” kata Irnanda.