Asuransi Jasindo Sabet 3 Penghargaan Bergengsi Ajang GRC & Leadership Award 2025

BusinessNews Indonesia – PT Asuransi Jasa Indonesia meraih 3 (tiga) penghargaan bergengsi di ajang awarding tahunan GRC & Leadership Award 2025 yang digelar oleh Majalah BusinessNews Indonesia di Hotel The Westin Jakarta pada Rabu (12/11/2025).

Pada acara yang mengangkat tema “From Governance to Greatness: Leadership that Drives Risk-Intelligent Organization”, Asuransi Jasindo berhasil meraih penghargaan dengan lima (5) star gold. Adapun kategori penghargaannya yaitu The Best Corporate in Risk Management 2025 (Insurance Services), The Best Chief Human Capital & Risk Management Officer 2025 yang diraih oleh Direktur SDM dan Umum Dewi Utari dan The Best Chief Executive Officer (CEO) 2025 yang diraih oleh Direktur Utama Andy Samuel.

Berdasarkan analisis para pakar dan profesional di bidang Leadership, GCG, Strategic Management, Finance, Banking, Insurance, ICT, Riset & Inovasi, Konsultan GCG, Manajemen Risiko, Manajemen Kepatuhan, ESG, serta akademisi yang menjadi Dewan Juri GRC & Leadership Award 2025 dalam proses penjurian, memutuskan bahwa Asuransi Jasindo dinilai telah mengimplementasikan GRC dan kepemimpinan (leadership) dengan baik sesuai tata nilai dan manajemen risiko yang berlaku di dunia Internasional.

Asuransi Jasindo menerapkan tata kelola GRC secara menyeluruh melalui Sistem Aplikasi GRC yang telah terintegrasi dengan i-ERM Holding IFG. Mekanisme ini berjalan dengan pendekatan tiga lini pertahanan yang memastikan setiap proses pengelolaan risiko terdokumentasi dan terpantau secara digital.

Pada lini pertama, Risk Owner melakukan identifikasi, penilaian, serta penyusunan risk register yang langsung diinput ke dalam aplikasi GRC. Sistem ini dilengkapi integrasi dengan Document Management System yang memuat ketentuan internal dan eksternal, termasuk Compliance Module yang menyajikan Gap Analysis antara kebijakan internal dan regulasi eksternal. Fitur ini menjadi acuan utama bagi Risk Owner dalam memastikan seluruh aspek tata kelola dan kepatuhan terpenuhi secara tepat dan konsisten.

Pada lini kedua, Group Manajemen Risiko & Kepatuhan melakukan reviu dan evaluasi berkala terhadap risk register, serta memperbarui Gap Analysis yang tersimpan dalam aplikasi GRC. Unit ini juga memastikan integrasi data dengan aplikasi i-ERM Holding IFG berjalan efektif sehingga memberikan gambaran risiko yang lebih menyeluruh di tingkat holding.

Sementara itu, lini ketiga yang dijalankan oleh Group Satuan Pengawasan Internal melaksanakan audit berbasis risiko dengan memanfaatkan risk register dan hasil Gap Analysis yang telah dimutakhirkan secara berkelanjutan. Pemutakhiran berkala, integrasi sistem yang kuat, serta audit berbasis risiko menjadi contoh nyata bagaimana GRC di Asuransi Jasindo diterapkan secara terstruktur, kolaboratif, dan berorientasi pada peningkatan kualitas tata kelola perusahaan.

Ketua Penyelenggara GRC & Leadership Award 2025 sekaligus CEO BusinessNews Indonesia, Irnanda Laksanawan, menjelaskan bahwa GRC tidak hanya menjadi instrumen kepatuhan, tetapi juga alat kepemimpinan strategis untuk menciptakan nilai dan ketangguhan organisasi.

“Penerapan GRC yang efektif membutuhkan peran kepemimpinan yang kuat, berintegritas, dan memiliki visi jauh ke depan. GRC & Leadership Award 2025 ini kami selenggarakan untuk mengapresiasi para pemimpin dan organisasi yang mampu menumbuhkan budaya tata kelola yang sehat, berbasis risiko, dan berorientasi keberlanjutan,” ujar Irnanda.

Irnanda menambahkan, ajang ini merupakan momentum penting bagi para pelaku bisnis dan pimpinan korporasi untuk terus memperkuat pondasi tata kelola yang adaptif terhadap perubahan lingkungan bisnis global. Menurutnya, hanya perusahaan dengan kepemimpinan yang tangguh dan etis yang dapat mengubah tata kelola menjadi keunggulan kompetitif.

“Kepemimpinan bukan sekadar kemampuan mengarahkan, tetapi juga keberanian mengambil keputusan berbasis data, risiko, dan nilai-nilai etika. Di era disrupsi saat ini, kepemimpinan yang berorientasi GRC akan menentukan daya tahan dan keberlanjutan perusahaan,” tambahnya.

Melalui ajang ini, para finalis dan penerima penghargaan diharapkan menjadi inspirasi bagi dunia usaha untuk memperkuat tata kelola yang tangguh, mengelola risiko secara cerdas, serta menumbuhkan kepemimpinan strategis menuju Indonesia yang unggul, berdaya saing, dan berkelanjutan.